Профсоюзы нуждаются в осовременивании
Реализуя программу профсоюзной сессии в рамках празднования Дня профсоюзов в Курской области, Федерация профсоюзов провела круглый стол на тему «Практика, проблемы и пути дальнейшего совершенствования организационной и кадровой работы профсоюзов». Модераторы – работники аппарата Федерации – подготовили ряд выступлений о состоянии профсоюзной численности на территории Курской области, необходимости модернизации профсоюзов, плюсах и минусах наличия юридического лица у организации профсоюза, об уставной деятельности профсоюзов по организационному и кадровому укреплению.
Современная кадровая политика государства и работодателей направлена на омоложение и повышение профессионального уровня руководящих работников, менеджмента. Время предъявляет повышенные требования и к профсоюзным кадрам, представляющим работников в системе социального партнерства. Однако участники высказывали ряд сомнений: нуждаются ли профсоюзы во внесении существенных изменений в свою деятельность, и в какой степени нужны эти изменения? Что именно менять? Конечно, изменения нужны. Если бы не падало членство, если бы серьезно росли рейтинги профсоюзов в общественном мнении, существенно увеличивались финансовые ресурсы, направляемые на профсоюзную деятельность... Тогда, конечно, оснований для изменений не было бы. Если говорить о модернизации как об «осовременивании», подстройке профсоюза к сегодняшним реалиям, то – нуждаются. Своим видением поделились руководители областных отраслевых организаций профсоюзов работников народного образования и науки Ирина Корякина, автотранспорта и дорожного хозяйства – Александр Богатырев, АПК – Иван Кушнерев.
В свою очередь председатель Федерации организаций профсоюзов, председатель Общественной палаты Курской области Алексей Лазарев отметил, что, к сожалению, некоторые профсоюзные организации не изменили практику и стиль своей работы, сохранив признаки прошлого. А вызовы нового времени вынуждают реагировать на происходящее оперативно. Для того чтобы полноценно выполнять свои функции, профсоюзы должны развиваться. Сохраняется тенденция старения профсоюзных кадров, низкая эффективность работы ряда областных отраслевых организаций профсоюзов и слабая исполнительская дисциплина. Остаются вопросы к формированию и использованию кадрового резерва, а ведь именно кадры являются основным ресурсом поступательного развития. На заседании прозвучало: только оценивая и изменяя организацию, можно добиться ее сохранения и роста. А вооруженные стратегическим видением профсоюзы усиливают эффективность своих действий. Доверие к профсоюзам укрепится, если профсоюзные органы всех уровней будут всеми имеющимися законными средствами защищать трудовые и социально-экономические интересы работников. Состоять в профсоюзе должно стать модно, а не состоять – несовременно. Такова философия профсоюзной модернизации.
Прозвучавшие в ходе дискуссии предложения легли в основу обращения участников круглого стола Федерации организаций профсоюзов Курской области «Практика, проблемы и пути дальнейшего совершенствования организационной и кадровой работы профсоюзов» в адрес Общероссийских профсоюзов и Федерации независимых профсоюзов России.