Более 30 предложений в текст областного трёхстороннего соглашения направили профсоюзные организации Вологодской области

Новости членских организаций

Работа над проектом нового областного Соглашения по вопросам социально-экономической политики на 2022-2024 стартовала на Вологодчине. Стороны социального партнёрства разрабатывают свои предложения в текст документа: позднее их рассмотрит специально созданная рабочая группа. 

Предложения профсоюзной стороны затрагивают вопросы экономической политики, заработной платы и уровня жизни населения, содействия занятости населения, социальной политики, охраны труда, а также развития социального партнерства. 

В частности, профсоюзные организации области считают необходимым увеличить долю бюджетных средств, направляемых на социальную сферу, помогать муниципалитетам компенсировать перевозчикам выпадающие доходы за обслуживание льготных категорий пассажиров, обеспечивать государственную поддержку сельскохозяйственных организаций и лесопромышленного комплекса области, реализовывать программы социальной поддержки и закрепления молодых специалистов. 

Ряд предложений касается работы профсоюзных организаций: так, предлагается закрепить в Соглашении право профсоюзных органов знакомиться с проектами локально-нормативных актов, касающихся социально-трудовых и экономических отношений до момента их утверждения, а также разрабатывать системы доплат и надбавок стимулирующего характера по согласованию с выборным органом ППО.
Профсоюзы предлагают установить на предприятиях и в организациях области минимальную тарифную ставку работника не ниже уровня МРОТ, проводить индексацию заработной платы ежегодно на величину выше индекса потребительских цен и внести в закон «О ветеранах труда Вологодской области» изменения, касающиеся работников, имеющих награды Вологодской областной федерации профсоюзов. 

Другие предложения относятся к совершенствованию системы оплаты труда работников бюджетной сферы области, реабилитации работников, переболевших коронавирусной инфекцией, поддержке детских оздоровительных учреждений, проведению процедур специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков, а также обучения уполномоченных по охране труда. 

Дополнительно сформировано предложение, касающееся преимущественного права на оставление на работе при сокращении штата, лиц предпенсионного возраста и имеющих трех и более детей в возрасте до 18 лет. 

Напомним, что областное трёхстороннее Соглашение по вопросам социально-экономической политики — основной документ системы социального партнёрства в Вологодской области. Соглашение регулирует взаимные обязательства Правительства Вологодской области, регионального Союза промышленников и предпринимателей и областной Федерации профсоюзов.

Количество показов: 1068
Дата создания: 17.08.2021 12:22:31